들어가기전에오늘은 ‘워크아웃(workout)’에 대해 알아보고자 합니다. 워크아웃은 기업이나 개인이 재무구조를 개선하고 부실 상태에서 탈출하기 위해 진행하는 구조조정 절차를 말합니다. 이는 기업의 존속 가능성을 높이고, 개인의 경우에는 과도한 부채 부담을 완화함으로써 새로운 출발을 돕는 역할을 합니다.워크아웃 절차는 재무구조 개선을 위한 여러 전략과 협상 과정을 포함하며, 이해관계자(채권자, 주주, 투자자 등)와의 협력이 필수적입니다. 오늘 글에서는 워크아웃의 정의부터 중요성, 구체적인 절차, 실제 적용 사례, 그리고 워크아웃의 한계와 비판까지 폭넓게 살펴보겠습니다. 이를 통해 기업 및 개인의 재정 건전성 확보와 경제 전반의 안정성 제고에 있어 워크아웃이 어떤 의미를 갖는지 이해할 수 있을 것입니다.  ..

들어가기전에오늘은 ‘워싱턴 컨센서스(Washington Consensus)’에 대해 알아보고자 합니다. 워싱턴 컨센서스는 개발도상국의 경제 개혁과 구조조정을 위해 제시된 일련의 정책 제언으로, 1989년 영국의 경제학자 존 윌리엄슨(John Williamson)에 의해 처음 소개되었습니다. 당시 세계은행, 국제통화기금(IMF), 그리고 미국 재무부를 비롯한 국제 경제기구와 미국 정부의 공통된 견해를 반영한 정책 지침이라 하여 ‘워싱턴 컨센서스’라는 이름이 붙었습니다.워싱턴 컨센서스는 시장 개방, 민영화, 재정 건전성 확보 등 신자유주의적 경제 원칙에 기초한 정책 처방으로서, 라틴아메리카를 비롯한 많은 개발도상국들이 채택해왔습니다. 이 글에서는 워싱턴 컨센서스의 정의, 주요 원칙, 그리고 이를 채택한 국가..